大手企業の人事が言ってること 10

July 10 [Sun], 2011, 10:00
今日も、社会人基礎力インタビューの中から、
抜粋して書きます。

今日は、富士通の人事の方のインタビューから。

・やりたいこと、好きなことをしっかりやってください。そこでこだわりを見つけ主体性を伸ばしていくとよいと思います。失敗や反省は次に生きるので、一生懸命もがいて自分を磨いて下さい。

今日も、もっともだ!って感じのコメントですね〜

 やりたいこと、好きだと思う事をやりきる

 自分なりのこだわりを見つける
 
 失敗や反省を次に生かす

とても大事なことです。

やりたいことや好きだと思う事、ありますか?
ある方は、今からでも遅くない、全力で取り組みましょう
え?好きなことがショッピング?
いいじゃないですか。全力でショッピングしてください。

この時に大切なのは、自分がショッピングに行く時の
気持ちや行動の奥で、どんな風に考えて、
自分なりに工夫をして、楽しみきっているかという事
です。

やりたいことや好きなことが、
これといって目立たない地味な事でも
ミーハーっぽい今風の事でも、
全然問題ないんです。

いつも書いていることの繰り返しになりますが、
大切なことは自分がどう考えて、どう行動したかです。
何故それを好きなのか、具体的にすることです。

そうしていると、やりたいことや好きなことをやってる中に
自分なりのこだわりが隠れていることがわかってきます。
大きくはなくても、失敗や課題にどう対処したのか
明らかになってきます。

そのころには、
あなたのアピール内容はとっても魅力的になっていますよ。




就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事が言ってること 9

July 07 [Thu], 2011, 10:00
今日も社会人基礎力インタビューの中から
一部を抜粋して書きます。

きょうは、JR東日本の人事担当者のインタビューからです。

・近年新聞を読まない学生が思いのほか増えていると感じています。新聞を読むことによって社会を知るだけでなく、社会そのものに対してもっと好奇心を持って下さい。

たしかに、これはマケじいもひしひしと感じます。
インターネットでニュースを見るのが悪い
と言うつもりはないのですが、新聞を読むのは
やっぱり大事だよなぁと思うのです。

ちなみに
ここでの新聞は、紙の新聞紙です。

新聞を見ると、読みたい記事だけじゃなく
様々な記事が勝手に目に入ってきます。

それって意外と大事なことなのです。

よく、色々なものにアンテナを立てて…とか
様々なものに興味を持つのが大切…とか、
言われると思います。

そんなとき、新聞だと様々な記事を一覧できるので、
アンテナを張りやすくなります。

また、新聞はなるべく1社だけでなく、
たまにでいいんで、
複数社読むことをお勧めします。
同じ出来事も、
A社の書き方、B社の書き方、C社の書き方で
どこに違いがあるのか、読み比べてみましょう。

とりあえずなら、
図書館で1面だけ見比べても
違いは一目瞭然です。

そうすることで、文字には出ていない部分を
想像(分析)する力もつける
ことが出来ます。
分析についての過去記事は→こちら

新聞、なかなかいいもんですョ!



就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事が言ってること 8

July 06 [Wed], 2011, 10:00
今日も、日本人基礎力インタビューの中から
一部を抜粋してお伝えします。

今日は、NHKの人事室の方のインタビューからです。

・意外にも、面接の際に、この分野が好きで、勉強をしてみて、こういうところを頑張りました」という学生はなかなかいません。

・心に余裕を持ち、興味を持って、学生の視点で勉強して、教養を身に着けてほしいと思います。



そうなんです。
マケじいの以前のブログにも書きましたが、
皆さんは学生なのに、自己アピールで
頑張ったことを聞かれると

サークル
アルバイト
旅行

などでアピールしようとするのです。

で、勉強は???って、聞きたくなるけど、
「いやー、勉強は…」とか、
「アルバイトを通じて社会勉強してきました!」
って、え〜〜〜

いまさらカモですが、大学の勉強って、というか
大学での勉強の仕方ってすごく社会で役立ちます。

課題に対し
自分で調べて、考えて、まとめて、発表して…


これって、思いっきりマーケティングの手順です。
ってことは、大学で勉強するってのは、
社会勉強するという意味でも非常に大切なのです。


学生の本分は勉強!学問!
自分が選んだ学びについて、一度向き合ってみてくださいね。

ちなみに、マーケティングについての記事はこちらです。
参考にしてみてね



就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事がいってること 7

July 05 [Tue], 2011, 10:00
だ、だいぶご無沙汰になってしまいました

気を取り直して、ブログ再開です
今日は、社会人基礎力インタビューの中から、
日テレ人事の方のコメントを抜粋します。

・昨今本音を言わない学生が増えていますが、人とぶつかり合う事を敬遠せずに、本気の議論から自分の足りない所や伸ばすべき能力を見つけていってほしいですね。

・知識や教養は読書量に比例するため、時間のある学生時代にこそ多くの本を読んでください。

・最近の学生は社会への目が欠落しているように感じています。常に社会の動きを知るためのアンテナを張っていてほしいと思います。


3か所抜粋しましたが、どれもとても大切なことですね。

マケじいの現役時代(…って今も現役だけど)、
仕事で議論するってなると、一見、ケンカか?って
思うような白熱したものになりました。

で、その仕事の話が終わると
「じゃ、飲みに行くかい!!」と、
あの言い合いはなんだったんじゃ〜って感じで、
モードを切り替えたものです。

でも、この頃学生さんの話を聞いていると、
チームで議論をしながら課題に取り組む際に、
リアルに不仲になってしまう…というのがあるようです。

うーん、それってどうして?
と、考えた時、こんな事じゃないかな?と思う事が。

それはおそらく
言われる方は、自分を否定され慣れてない

言う方も、否定を言い慣れてない

課題について議論する時、
あれ?ちょっとおかしくないか?とか、
自分の考えとは違うなぁと思っても、
否定すべきは考えの部分で、
相手の人間性ではありません。


なので、本来であれば
自分の考えが否定されたとしても、
自分自身が否定されたわけではありません。


お互い慣れてないから、この部分が
ごちゃごちゃになるのかもしれません。

これを克服するにはどうしたらよいかというと、
やっぱり、本気の議論の回数をこなすことです。

そして
相手を説得できないなら、それはなぜか
相手を傷つけたなら、それはなぜか
相手に否定されたなら、何が足りなかったのか…

ブラッッシュアップを重ね、自分の力をつけましょう!




就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事が言ってること 6

June 23 [Thu], 2011, 10:00
またまた
経産省 経済産業政策局 産業人材政策室が作成した
企業の人事のプロに聞く
『社会人基礎力』インタビューから、
マケじいがここ大事だね!って思ったことシリーズ。

今日は、東芝の方のインタビューから抜粋です。

・学業に注力することも大事ですが、学業以外にも何かに目標を設定し、やりきるという姿勢で挑んでほしいと思います。それは東芝が求める『情熱を持った人材』という言葉ともリンクしています。

これまた、大事なことですね!

何かをやるときに、
目標を設定し、やりきるという姿勢で挑む。

何か、物事をやろうとすると必ず壁に当たるものです。
その壁から逃げずに、目標を達成するために
具体的に何を考え、何をしたのか。

企業の聞きたいことは、そういう事です。
何かイベントをしたとしても
どんなことに課題を感じて企画して
事前の準備をどの程度して、
その中でどんな壁が出てきて、どう考え、どうクリアして
当日を迎え
また壁が…

そうやって、自分がやろうと思ったことに対して
どう考えて、何をして、壁に当たってまた考えて、何をして…

そういう繰り返しの中に
あなたの人間としての成長の資質があり、
そこを見せてほしいと思っているのです。


この頃ご相談を受け始めた方も、みんなここが足りていません。
周りに内定が出始め、焦るころだと思います。
だからこそ、ここで一度見直してみましょう。

大丈夫!



就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事が言ってること 5

June 14 [Tue], 2011, 10:00
またまた
経産省 経済産業政策局 産業人材政策室が作成した
企業の人事のプロに聞く
『社会人基礎力』インタビューから、
マケじいがここ大事だね!って思ったことシリーズ。

今日は、
セブン‐イレブン・ジャパンの方のインタビューです。

・知識しかない人と経験がある人は違うという事を忘れてはいけません。『知識しかない人に対して深く質問していくと、結局どこかで答えられなくなりますが、経験がある人ならば自分の事なのですべて答えられる、という事です。』

これまた、とっても大事なことですね
頭で理解したこと(知識止まり)
体で理解したこと(経験知)
は、全然違うものだという事です。

そして人事担当者としては、
自分の経験の中で、
自分が感じたこと
自分が考えたこと
自分が行動したこと

そういう事を聞きたいと思っています。
その中に、あなたの人間性というのが現れているからです。

じゃぁ、経験知(当て字だけど)って具体的にどんな感じ?

これは、『腑に落ちた』状態の事です。

例えば…北海道に旅行するとして
ガイドブックに「この時期の北海道は非常に寒いです
などと書いてあったとします。
寒いのを覚悟していざ北海道へ

到着して空港から外に出ると
さ・・・っ さっぶ〜〜〜!!
な、なんじゃこりゃ〜
非常に寒いって、ここまで寒いんかい!!

これはとても簡単な例ですが
これが、知識と経験知の差で、『腑に落ちた』状態です。
この方が北海道の寒さについて誰かと話をするとき、
寒さが相手に、非常にリアルに伝わるのが
想像できると思います。

皆さんは、学生時代に色々な経験をしてきたと思います。
その中で、自分では気づいてないかもしれないですが、
色々感じて、考えて、行動してきています。

その中に、あなたの人間性が詰まっていて、人事の人は
それを聞かせてほしいと思っています。
今、作っているESや履歴書の内容は、自分の事を
リアルに相手に伝えられるものになっていますか?

今一度、見直してみましょう



就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事がいってること 4

June 13 [Mon], 2011, 10:00
久しぶりになりますが、
経産省 経済産業政策局 産業人材政策室が作成した
企業の人事のプロに聞く
『社会人基礎力』インタビューから、
マケじいがここ大事だね!って思ったことシリーズ。

今日は、積水ハウスの人事の方のインタビューです。

・学生と社会人の一番の違いは、自由時間の豊富さです。だから社会人になる前に、その時間を使って自分の世界を広めてほしいと思います。
ウヒョー 今回も、いい言葉ですね
マケじいも、全くその通りと思います。


じゃぁ、世界を広めるって、どうやるの?
マケじいは、二つあると思ってます

一つは、とにかく、色々なものに触れること。
好き嫌い関係なく、すべてのものから吸収すること
世の中には、こんなにもたくさんの世界があったんだ!
って、改めて気づくと思います。

もう一つは、一つのものを極めること。
一つのものを極めるには、
それを取り巻くすべての環境を知る必要があります。
一つの事を知るには、こんなにたくさんの世界を
知る必要があったんだって、改めて気づくと思います。

ここまで読んで、あれ?って思った方がいるかもですね。
そうなんです
色々なものに触れまくることも、
一つのものを極めることも、
どちらも世界を広げることができるのです。

あとは、あなたがやりやすい方法でやればいいんです。

そして、それをアピールする時は
具体的に伝えましょう。

大丈夫!!
なんとかなる!!


就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ


大手企業の人事が言ってること 3

June 09 [Thu], 2011, 10:00
またまたってかなりシリーズ化だけど、
経産省 経済産業政策局 産業人材政策室が作成した
企業の人事のプロに聞く
『社会人基礎力』インタビューから、
マケじいがここ大事だね!って思ったことを書きますね。

今日は、住友商事の人事の方のインタビューです。

学生の皆さんに求めるのは資格やビジネスの知識をどれだけ持っているかではなく、どれだけ多くの事を入社後に学べるかという資質です。

ここ、結構勘違いしている学生さんが多いようです

マケじいが多くの人事担当者・経営者に直接聞いた
「どんな人を採用したいですか?」という問いに
皆さん「素直な人」と答えました。

今日ご紹介した「学べる資質」というのはまさに
素直かどうかということです。

素直をキーワードに書いた過去の記事です。
参考にしてくださいね。




就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事が言ってること 2

June 07 [Tue], 2011, 10:00
昨日に引き続き、社会人基礎力について、
経産省 経済産業政策局 産業人材政策室が作成した
企業の人事のプロに聞く
『社会人基礎力』インタビューから、
マケじいがここ大事だね!って思ったことを書きますね。

今日は、JTBの人事の方のインタビューです。

・学生のうちにしておいてほしいことは「感性を磨く」ということです。
・感性を磨くには、何気ない日常に目を向けることも大切です。


これまた、本当に大切なことですね〜〜

ここで特に、皆さんに注目してもらいたいのは
通常であれば「感性を磨く」としたいところなのですが、
何気ない日常に目を向ける
というところを敢えて押したいと思います。


昨日の話とも若干重複しますが、面接官が聞きたいのは、
あなたはどういう人間か?
ということです。

頑張ったことや、専攻した学問、達成したことの
エピソードを通して、そこを聞き出そうとしています。

決して、華々しいエピソードで競ってくださいと
言ってるわけではないのです。
(って、もうわかってますかね)

さらに言うと、強みや弱み、一言で表したあなた
(よくある、私は積極性のある人間ですとか、反省力があるとか
実行力だの計画性だのがある…ってやつ)じゃないです


改めて、あなたは、どんな方ですか?と聞かれたとき
私はこういう人間です。
と、自分の人間性を答えること、できますか?
(こういう書き方微妙かもですが、
D通の面接で聞かれてテンパってた人がいました)


この、自分の人間性が一番あらわれてくるのが、
何気ない日常の中なのです。当然と言えば当然ですね。

朝起きて、夜寝るまで
自分の事をしたり、人と話したり話さなかったり、
ご飯を食べたり、勉強したり、ネットしたり
マンガ読んだり、本を読んだり(そのジャンルは?)

こういった、何気ない日常の中に自分の人間性があります。

それってどう探せばいいの
と、これまた思うかも知れません。
基本はやはり、昨日の話や志望動機の記事と一緒
自分になぜなぜ攻撃をすることです。

例えば、
毎日、遅刻ギリギリでしか起きられないのは何故?
自分が、あのマンガを好きなのは何故?
毎日、友達とメールしてるのは何故?
なんであの時、友人とけんかしたんだろう?とかです。

と、上記の例のように
自分の日常の行動に疑問を持ってみましょう。
その中から、見つかるものが必ずありますし、感性も磨けます。

もちろん、マケじいおすすめ、社会人基礎力テストで、
あなたがどういう人間か?というのはばっちりわかります。
毎度、相談に来られた方に、詳しく解説しています。

今なら無料モニター枠を少し増やしてありますので、
ご希望の方は6月11日までにお申し込みください。



就活ブログランキングに参加してます。
応援よろしくお願いします




にほんブログ村 就職バイトブログ 就活・就職活動へ
にほんブログ村

就職活動ブログランキングへ

大手企業の人事が言ってること

June 06 [Mon], 2011, 10:00
今日は、社会人基礎力について、大手企業の人事が
言っていることがまとめられたデータがありましたので、
それを少し抜粋して掲載したいと思います

経産省 経済産業政策局 産業人材政策室が作成した
企業の人事のプロに聞く
『社会人基礎力』インタビューで、
マケじいがここ大事だね!って思ったことを書きますね。

成功、失敗以上に、チャレンジをしたかどうか、
 どういう努力をしたかを見ています。


「リーダー」は一人しかいませんが、「リーダーシップ」は、全員が発揮できるものです。私たちは「リーダーシップ」の意味を「自ら主体的に動くことで周りを動かす力」だと考えています。

これはNTTドコモの人事の方がおっしゃってる部分を
抜粋したものです。両方とも、とても大切なことですね。

ここで特に、皆さんに注目してもらいたいのは
どういう努力をしたか
という部分です。

以前のブログでも書いてますが、
私には積極性があって…云々
私はみんなと協力して行動するタイプで…
私の強みは主体性でして…
など、ぼんやりした表現でうんざりしている人事の皆さんには、

どのような積極性があり
どのようにみんなと協力し
どのような主体性があって、
そのエピソードはこんな感じ

というように話してもらえないと、結局さっぱり伝わらないのです。

じゃぁ、どうやったら自分の積極性とか主体性とかが
具体的にできるの?と思いますよね。

これまた以前も書いてますが、一つは、
自分に対してなぜなぜ攻撃をすることです。

また、一つはマケじいおすすめ、社会人基礎力テストを
やってみて、自分の状況を知ることです。

少しモニター枠を増やしてありますので、
ご希望の方は6月11日までにお申し込みください。
プロフィール
  • プロフィール画像
  • アイコン画像 ニックネーム:マケじい
  • アイコン画像 性別:男性
  • アイコン画像 誕生日:8月19日
  • アイコン画像 血液型:B型
  • アイコン画像 現住所:東京都
  • アイコン画像 職業:専門職
  • アイコン画像 趣味:
    ・映画-B級アクション(善悪がハッキリしてる)と泣き笑い系で気持ちよく泣ける
    ・飲食-日本酒常温好き、おつまみ系おかず大好き
    ・マーケティング-学問っていうより、商い好きかな
読者になる
最新コメント
アイコン画像カツオシD
» いい人って、疲れるの? (2014年01月05日)
アイコン画像カツオシD
» いい人って、疲れるの? (2012年12月31日)
アイコン画像カツオシD
» ネガティブな人が支える、宇宙開発!! (2012年11月05日)
アイコン画像カツオシD
» 青信号が点滅、あなたは渡りますか? (2012年09月28日)
アイコン画像マケじい
» 主体性って、なんでしょね。 (2012年09月21日)
アイコン画像koichikamachi
» 主体性って、なんでしょね。 (2012年09月21日)
アイコン画像カツオシD
» ストレス処理力 (2012年09月20日)
アイコン画像マケじい
» 「ワイガヤ」職場に、って思ってませんか? (2012年09月17日)
アイコン画像カツオシD
» 「ワイガヤ」職場に、って思ってませんか? (2012年09月16日)
https://yaplog.jp/marketling/index1_0.rdf