副業

2019年07月18日(木) 20時53分
東洋経済7/20に
「稼ぐ力」と称して
副業が取り上げられていました。
そもそも、本業で十分に
稼ぐことができない人が
副業してもそんなに稼げないでしょうし
そんな人に仕事を頼むのも
どうかと思ってしまいます。

ただ、「自分の経験を増やしたい」
などの理由の人もいるようなので
一概にはいえないのかもしれません。
法律上は職業選択に自由があり
公務員以外は就業規則で
副業を禁止することはできない

ということのようです。
しかし、本業に支障がある場合には
処分したり、解雇することが
認められています。

みずほが副業を解禁というのを
以前記載しましたが
実際にはクビ切りのための布石
ともいわれているそうです。
企業としても副業されて困るのが
自社の機密情報が他に漏れたり
利益相反をする社員
だと思います。
副業する人は、ネットでのセドリや
休日にウーバーイーツの
宅配をするという場合など以外は
基本的に現在の職業に
関連した仕事を副業に
していることが想定されます。

なぜなら、もし本業と
全く別の仕事を副業にするのなら
なぜ、「本業を選ぶときに
副業に関連した仕事を
選ばなかったのか」ということが
あるからです。
そうなると多かれ少なかれ
本業で得た経験やスキルを
副業に使用することになり
企業すら就業規則を守らないのに
個人が規則などを
守るはずがありません。

実際に、副業を認めている会社は
副業の経験やスキルが
本業に活かせることを目的として
認めている場合が多いため、
その反対で本業の経験やスキルが
副業に流用される可能性があります。
例えば、銀行員が財務の
アドバイザーの副業をするとして
自行の審査基準を突破できるような
アドバイスをした場合には
それがまわり回って
不正融資を受ける際のスキルとして
悪用されることも想定されます。





  • URL:https://yaplog.jp/equity-bond/archive/1944
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