経理 資格

三流大学卒の非常識な転職成功術

転職活動には履歴書が大切

書類選考時から面接まで、転職活動中のあなたを表す書類として、
転職の際の履歴書は欠かすことのできないものです。

ですから転職するときには、きちんとした履歴書を書くことで、
転職活動を有利に進めることが可能なのです。

実際に転職するときの良い履歴書とはどのようなものなのでしょうか。
まずは、履歴書1枚目の日付ですが、提出日の日付にします。
転職の面接に持って行く場合は、面接当日の日付を記入しましょう。

年号は西暦か平成などの元号で統一します。
氏名は履歴書の中で一番最初に見る大切なポイントです。
氏名は、姓と名の間に空白を入れると、バランスが良く見やすくなります。
フリガナを書くときですが、ひらがなでふりがなと書いてある場合にはひらがなで、
カタカナでフリガナと書いてある場合にはカタカナで書くようにします。

写真を履歴書に貼り付けることになりますが、
その写真のサイズは2.4×3cmか3×4cmが一般的だということです。
撮影後3ヶ月以内で、正面から撮影された上半身の写っている写真を使用し、
しっかり糊付けしましょう。

また住所を書くときは、都道府県からきちんと記入して、郵便番号も忘れないことが大切です。
電話番号を記載するには、自宅以外に緊急用として、携帯番号も書いておいたほうが親切です。
履歴書を見る際に需要視されるのは、学歴と職歴です。
学歴は高校迄は卒業年のみの記載で、大学からは入学した年も記載します。
通っていた学部や学歴等も記載しておくと良いでしょう。
職歴は全ての会社の入社と退社の記録を書いておきましょう。

転職活動で面接を受ける際の注意点

転職活動中の面接を受ける際の注意点について。

もし転職活動の際の面接の直前に都合が悪くなったり、
時間に遅れそうな時はどうしたら良いでしょうか。
不測の事態が起きる可能性はやはりありますから、どれだけ万全の状態でも完全ではありません。
行けないとわかったらすぐに連絡を入れ、改めて面接の日取りを決めるようにしましょう。
直前に面接の日を変えてもらうことは、たとえどんな理由であれいいものとはいえません。
マイナスイメージを払底すべく、面接の場では更に気遣いが必要です。

この他にも、面接をする時に気をつけるべきことがいくつかあります。
面接会場への入室は緊張の瞬間ですが、落ち着いてこなしましょう。
ドアを後ろ手に閉める等の失敗は禁物です。
必要以上に気にかけることは一切ありませんから、落ちいてお辞儀をします。

転職の場合は、面接官からの質問の中でも、
転職理由が大きなチェックポイントとなるのでは間違いありません。
気をつけるべきことは、悪感情をもたれてしまうような言い方をせずに
仕事を変える理由を言えるようにしておくことです。

前職を辞める際に、自分に好ましくない環境に対し、
どういう前向きな行動をとったかを面接官は知りたがります。
積極的な姿勢で面接に取り組むことで、
その会社が求めている内容の仕事に精一杯取り組むつもりがあることを
示せるようにしましょう。

志望動機は、できるだけ具体的にはっきりと言うことが大事です。
将来性に期待して、業界全体が向上しているから、といったよくある回答は避けましょう。

履歴書でアピールする転職活動

転職活動において重要なのは、履歴書で上手にアピールするということです。
転職の際に自分をアピールするための履歴書づくりにはポイントがいくつかあります。

履歴書には、アピール出来る部分がたくさんあります。
転職を希望している企業や職種と、自分のスキルや適性とを
てらし合わせながら履歴書を書いていきます。

まず履歴書でアピールするポイントは、
資格と免許の部分ですので、基本的に資格と免許については全て書きましょう。
転職の際には十分なアピールになるので、
まだ取得していなくても勉強中のものがあれば書くと良いでしょう。

履歴書の中でも一番大切なところは自己PRはです。
具体的に自分が入社する事で、転職を希望している会社に
どんな貢献が出来るのかを書いておきましょう。
スキル項目には、OSやアプリケーションの実務経験年数を記入し、
保有しているスキルも明確に書いておきましょう。

志望動機については、同業他社がある中で、
なぜその会社を転職先に選んだのかをポイントに記載します。
資格欄に書けなかったスポーツ等の資格は、特技のところに記載するのがおすすめです。

空白で提出される方も多いのですが、履歴書には本人希望記入欄があります。
転職を希望する職種や勤務地等を書いておきましょう。
実際の入社を左右する様な重要な希望条件をきちんと書いておきましょう。
上手に履歴書によってアピールできれば、転職活動もスムーズになります。

頑張って履歴書づくりにチャレンジして、
転職を希望する会社の人事担当者が採用したいと思うようなものを書き上げましょう。
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