パートの求人は扶養の範囲内かどうか確認が必要です

August 24 [Fri], 2012, 9:43
みなさんは、パートの求人を見るときにどのような点に注意してみているでしょうか。もちろんやりたい職種を探して、自分の希望する時間が働けるかといった点を重視するかもしれません。しかし、もしもあなたがご結婚をされてて旦那さんの扶養に入りたいと思っている方なのならば、その仕事はしっかりと扶養の範囲内に収まるかどうかを確認することが大切です。
通常扶養の範囲内のお仕事というのは年収が103万円以下ということになっています。ですので月換算すると、月給が8万円程度ということになります。パートによっては、最初の契約はこの8万円以下しか稼げないような契約時間になっていた場合でも、時には時間外労働をしなくてはならない場合も出てきます。そういった場合気づかないうちに毎月、月8万円で収めなくてはならないところオーバーしてしまっているというケースも少なくありません。ですので、最初から、残業などがあるのかといった点も確認する必要があるのです。もしよかったら参考にしてみてください。

【ハローワークインターネットサービス】雇用保険手続きのご案内
雇用保険手続き方法をご案内しているハローワークのページです。

厚生労働省 雇用構造調査
http://www.mhlw.go.jp/toukei/list/6-18.html
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一般社団法人 日本経営協会
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