外資系って、バックオフィスでも日系企業の給料の2倍らしいです

January 31 [Fri], 2014, 18:24
バックオフィス(人事、総務、翻訳、法務など)部門で、外資に転職した女性の年収が、日系企業時代の2倍だったそうです。というか、アシスタントレベルでも、派遣社員の年収が600万円を超えていて、残業代を入れると700万円ぐらいだそうです。

彼女は外資系は未経験でしたが、外資系はむしろ新卒外資は警戒するそうです。日本のことを良く知っているけど、英語も得意というのがいいみたいです。

英語力は普段から英語コミュニケーションになれていないならば、せめてTOEICを受けておいた方がいいそうです。専門職ならばTOEICスコアは600点以上が基準だそうです。だけど、アシスタントだったら800点ぐらいあった方がいいみたい。

TOEICは会社英語なので、社会人経験が長いとそれだけで50点ぐらい点数が伸びます。学生時代に大したスコアが取れていなくても、社会人カタカナ英語だと思えばいいわけです。

外資転職未体験者の転職エージェントの選び方を書いてあるブログはたくさんあるので、ぜひ、研究して、年収を倍増させましょうね☆

ちなみに、外資でもヘッドクォーター(本部)が香港にある金融機関、開発部門がインドにあるIT企業など、アジアハブ化がすすんでいます。インド人の英語を聞き取れるようにならないといけないみたいですね。
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