働きすぎるパート

November 12 [Sat], 2011, 22:37
 時々思う、パートタイマーの立場から。
 今もサービス残業というか、持ち帰り仕事というか、ありまくり。
でも、仕事柄、当たり前かもしれない。準備しないとできない仕事
だから。まあ、ちょっと違うかもしれないが、俳優さんがセリフを
覚えるのと、同じだと思う。ちょっとサラリーマンなどとは違う
部分があるかも。
 ま、今日も今日とて持ち帰り仕事。
 
 働きすぎるパートって、嫌われるんだよね。
幸い、うちの職場はそんなことがないし、働きやすい。でも、
なるべく持ち時間終わったら、帰るようには頑張る。何か
あっても責任とれないし。

 本当は家で仕事するのは嫌い。仕事の為に使うのだから、
OA機器、光熱費、職場で賄ってほしい。職場ですれば、
残業代は0だけれど、資料作成後、速攻でコピーして、
人数分割り振って翌日の用意ができる。そうすると、
翌日は「超」楽ちん
というか、家で仕事をしていると、今みたいに遊んで
しまうんだよねぇ…
 
 過去に二度ほど言われた。
「そんなに頑張らなくてもいい」
「もっと適当にしないと、他の人が困る」
「一生懸命やりすぎると、次の人も同じことを求められて
困るんだよ」
ん〜、でも、この仕事って、そういう仕事じゃないんだけれど。
職業差別するわけではないけれど、研究を重ねて、準備を重ね
ないと、できないって。同じことっていうか、ある程度の
努力は求められるに決まっているって。
 そりゃ、頭のいい人は、同じ仕事量を半分の時間でこなすの
だろうけれど…それでも、どんなにすごい人でも、準備の
時間が必要だ!!どんなにすごい人でも残業しているよ。
いや、すごい人ほど残業、持ち帰りしまくりだ!!
  • URL:http://yaplog.jp/kaori_nu/archive/95
Comment
小文字 太字 斜体 下線 取り消し線 左寄せ 中央揃え 右寄せ テキストカラー リンク 絵文字 プレビューON/OFF
画像認証  [画像変更]
画像の文字 : 
利用規約に同意
 X 
禁止事項とご注意
※本名・メールアドレス・住所・電話番号など、個人が特定できる情報の入力は行わないでください。
「ヤプログ!利用規約 第9条 禁止事項」に該当するコメントは禁止します。
「ヤプログ!利用規約」に同意の上、コメントを送信してください。
かおり〜ぬ
「残業する人は能力がない人」というのは、当たっている
部分もあればそうでない部分もありますね。それをどう
外部の方々に理解してもらえるか…
一部には、私たちというか、本職さんたちは給料もらい
すぎだとか、色々一部の不祥事を起こしたり、適当に
やっていたりする人たちのおかげで、叩かれています

本当に職場環境も働きぶりに影響します。
前の職場では、残業せざるを得ない状況になってしまい
ました。私がもっと自分をしっかり持っていればよかったの
ですが…

November 23 [Wed], 2011, 21:59
Myu
頑張りって、時間じゃないよね・・・
前の職場は「残業するのは能力のない人」という評価でした
しかも、別の部署の人から。
部署が違えば仕事が違うのに!!って思ってました。

人並みの仕事をするのに時間がかかるんですぅ、ぐらい言えばいいかもね。
・・・それはそれで問題発言??

職場環境って働きぶりに影響しますよね・・・
November 23 [Wed], 2011, 21:15
2011年11月
1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30
最新コメント
かおりーぬ
» どんなんやっ! (2012年03月26日)
Myu
» どんなんやっ! (2012年03月26日)
かおりーぬ
» 何でかなぁ (2012年02月03日)
Myu
» 何でかなぁ (2012年02月02日)
かおり〜ぬ
» 働きすぎるパート (2011年11月23日)
Myu
» 働きすぎるパート (2011年11月23日)
かおりーぬ
» 色々な反省 (2011年11月02日)
Myu
» 色々な反省 (2011年10月31日)
かおりーぬ
» 幸せだから言えることだけれど(愚痴) (2011年10月02日)
カテゴリアーカイブ
プロフィール
  • ニックネーム:kaori_nu
読者になる
Quero aprender usar portugues.
Yapme!一覧
読者になる
http://yaplog.jp/kaori_nu/index1_0.rdf