失業保険 最強バイブル【秘伝の書】 口コミ, 延長, 資格, メリット, 就職【限定特典満載!!】

August 20 [Fri], 2010, 14:23








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受給日数を増やす方法【その2】


さて、このホームページでご紹介する受給日数を増やす方法の2つ目は、これです。

ズバリ、『公共職業訓練を受ける方法』です。

公共職業訓練を受ければ、給付制限を解除できるだけでは無く、受給日数を増やすことも出来るのですね。

何故かと言いますと、「公共職業訓練の受講している期間中は、その間ずっと失業保険が支給される」からです。

具体的に説明しましょう。

ここに、受給日数が90日の「Aさん」という方が居ます。

そして、仮に、この「Aさん」が6ヶ月間の職業訓練を受講したとします。

普通であれば、90日分の失業保険を受給すれば、それで失業保険は打ち切りになりますよね?

でも、「Aさん」の場合には、6ヶ月間の職業訓練を受講しています。

なので、6ヶ月間の職業訓練が終了するまでの間、ずっと失業保険を受給することが出来るのです。

この本来の失業保険が切れた場合に、職業訓練を受けることにより支給される失業保険のことを専門用語で、『訓練延長給付』と言います。

つまり、失業保険が切れても職業訓練さえ受けていれば、

訓練延長給付が支給されるので、その職業訓練が終わるまでの間は、ずっと失業保険が支給されるのです。



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失業保険 診断テスト


【質問1.】あなたの年齢は?

35才未満

35才以上〜45才未満

45才以上〜60才未満

60才〜65才未満

65才以上


【質問2.】自己都合退職ですか?会社都合退職ですか?

自己都合退職

会社都合退職

まだ、どちらになるか分からない。(会社都合になる可能性もある)


【質問3.】失業保険の受給日数は?(自己都合か会社都合かがまだ決まっていない場合には、自己都合の場合の受給日数を選択して下さい。)

90日

120日

150日

180日

210日

240日

270日

330日


【質問4】可能であれば、失業保険を増やしたり、給付制限を解除できる方法を使ってみたい!

YES

NO


準備は宜しいでしょうか?

ココから先は、診断テストを受けて頂き、給付制限を解除する方法や受給日数を増やす方法を理解した方のみ読み進めてください。



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