規律の徹底

November 15 [Sun], 2015, 18:14
どの職場でも内規だったり、ルールみたいなものが存在します。これも含めて規律が保たれているかどうかが、その会社の生産性にも大きく影響してきます。
学級崩壊といわれた世代が社会人になる時代になって、職場崩壊ともいうべき事例も散見されています。
上司に敬語が使えなかったり、仕事中に堂々とスマホでゲームをしていたり。
「今時の若いものは…」なんていう言葉がなまぬるいほど、常識が崩壊してきているのです。
そのためには上に立つ管理者の人間性が重要になってくるわけですが、悲しいかな、その管理職が子供じみた性格のことも多いのです。
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