行政学@【政治任用と資格任用】 

2011年11月21日(月) 7時02分
行政学のレポートなう

専門の癖に単語の記憶漏れがはげしす

【資格任用制】
公務員の採用において専門能力の優劣によって採否が決められる制度のこと。
公務員の試験に合格できるだけの能力(知識だったりコミュ力だったり)を持っている人が公務員になれるということを定めた制度。回りくどいけど科挙制度みたいなもん。

【政治任用制】
政府機関の要職につき、政治家である任命権者の裁量により、専門的な政策能力や政治的忠誠心などに基づき任免することを政治任用といい、そのような制度を政治任用制という(Wikipedia)
つまり国会におわすお偉い政治家の方々が、「こいつなら出来る」って思った国家公務員を政府の要職に就けさせること。
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